4月26日，“干部教育赋能教育强国建设座谈会”在国家教育行政学院成功举办。此次座谈会是学院建院70周年重要学术活动，来自中组部干教局、教育部人事司、中共北京市委党校、浙江大学、中国民航管理干部学院、广西壮族自治区教育厅、华中师范大学等单位领导和专家出席会议。

  国家教育行政学院党委书记、常务副院长彭实致辞并以“坚持守正创新，以高质量干部教育培训有力支撑教育强国建设”为主题进行演讲。他总结回顾了学院建院70年来的办学特色和做法，指出学院始终坚持围绕中心、服务大局的政治站位，坚持“以学员的学习为中心”的培训理念，培养了数以千万计的教育系统干部、骨干教师，为国家教育事业改革发展注入源源不断的活力。他强调，未来学院将继续坚持政治统领、推动数智赋能、提升培训精准性、发挥培训综合效能，主动示范引领教育系统干部培训，奋力回答好“教育强国、干训何为”的时代命题。

  教育部人事司副司长葛元杰对国家教育行政学院建院70周年以及在干部教育培训工作中取得的辉煌成绩表示热烈祝贺。他回顾了教育系统干部教育培训工作情况，强调必须坚持一以贯之用党的创新理论武装头脑这个根本，必须牢牢把握构建教育系统干部教育培训体系这个关键，必须坚持围绕教育强国建设提升履职能力这个目标，他希望学院继续弘扬优良传统，不断深化改革创新，加强自身队伍建设，使得学院干部教育工作更上层楼。

  来自干部教育领域领导专家从不同视角分享和探讨了干部教育培训的理念经验、模式创新和实践路径。中共北京市委党校副校长尹德挺在报告中指出，着眼党校科研的内在规律，党校科研管理工作应更加突出前瞻性、系统性，需坚持围绕中心、服务大局，以“贯通”作为基本理念和工作方法，在学科设置、成果转化、教师成长、数据赋能、平台构建上探索“贯通式”科研管理机制。浙江大学党委副书记傅强在报告中分析了高水平大学干部培训的特点、使命与挑战，从明确目标方向、强化战略能力、提升专业能力等方面介绍了浙江大学干部教育培训的经验。中国民航管理干部学院院长、党委副书记于剑在报告中总结了行业院校高质量开展干部教育培训的经验做法，同时基于新形势对民航干部胜任力提出的新要求，强调从构建岗位胜任力模型、建设履职能力提升的实战培训场景、搭建在线培训平台、构建干部教育培训质量标准体系、开展理论研究等方面深化教育培训改革。广西壮族自治区教育厅副厅长张旭凤分享了“双路径、五要素”行动学习法助力干部教育培训模式创新，赋能教育强省建设的经验和做法。华中师范大学副校长李鸿飞在报告中探讨了AI赋能教育强国进程中干部教育培训的目标定位和理念转变，强调通过建设迭代升级的智慧研修环境、构建智能培训资源体系、优化教育干部培训治理等关键行动提高干部教育培训质量。

  座谈会由学院副院长陈睿主持，学院副院长樊平军及教职工代表，2025年教育系统干部培训质量管理专题研讨班，在院高校中青班学员代表，中国教育干部网络学院地方教学服务中心联席会议代表等出席本次学术座谈会。（科研处汤杰供稿）